В Доме народного творчества в трудовом коллективе состоялось анкетирование сотрудников учреждения по вопросам, направленным на профилактику коррупции.

Анкетирование необходимо для оценки уровня осведомлённости сотрудников о коррупционных рисках, эффективности существующих антикоррупционных мер, выявления потенциальных проблем и повышения прозрачности деятельности. 

При проведении анкетирования для обеспечения честности ответов и использования в дальнейшем данных в обобщённом виде организаторами была соблюдена анонимность респондентов. 

Основные цели такого анкетирования: оценка уровня знаний сотрудников о понятиях коррупции, антикоррупционном законодательстве и действующих механизмах противодействия ему; выявление коррупционных рисков внутри организации. Анкетирование помогает определить слабые места в системе внутреннего контроля, оценить риски, связанные с конкретными бизнес-процессами, взаимодействием с контрагентами, закупками и другими аспектами деятельности.